ODAS haalt Business Focus Magazine, een internationaal vakblad dat zich richt op topleidinggevenden en beslissingsnemers wereldwijd.
Het portret focust op wat ODAS al 60 jaar doet: ondernemerschap en sociale impact combineren zonder dat het één ten koste gaat van het andere. Algemeen directeur Guy Verbraeken legt uit waarom onze aanpak werkt.
“We zoeken niet de juiste persoon voor de job, maar de juiste job voor de persoon. Mensen met een beperking, een neurodivers profiel, een migratieachtergrond of een moeilijk parcours achter de rug krijgen hier niet alleen een contract, maar een werkplek die op hen is afgestemd. Dat is geen charité, dat is organisatielogica.
Tegelijk bewijst het artikel dat sociale economie en professionele dienstverlening geen aparte werelden zijn.
Bedrijven als Daikin en Samsonite doen een beroep op ODAS omdat we kwaliteit, flexibiliteit en schaalbaarheid bieden. Onze recente investering in de poeders en de verdere uitbouw van onze bottellijn tonen dat we mee evolueren met de markt. De uitbreiding die architectenbureau Jonckheere in 2024 voltooide, bracht onze totale oppervlakte op meer dan 32.000 m², wat ruimte geeft voor verdere groei en dus ook voor meer jobs.”
Dat dit artikel verschijnt in ons jubileumjaar, is geen toeval. 2026 is het jaar waarin ODAS 60 kaarsjes uitblaast. Zes decennia waarin we gegroeid zijn van een kleine sociale werkplaats tot een volwaardige productie- en servicepartner, actief in voeding, industrie, horeca en on-site diensten. Dit internationale podium past bij waar we staan en bij waar we naartoe gaan.”
Het volledige artikel in Business Focus lees je hier, vanaf pagina 204.
